A kiskorú kérelmező törvényes képviselője panaszolta, hogy a polgármester a behajtási engedély iránti kérelmét elutasította, ezért nem tudja gyermekével az óvodát akadálymentesen megközelíteni.

A kérelmező egy büntetés-végrehajtási intézet fogvatartottjaként terjesztett elő kérelmet az Egyenlő Bánásmód Hatósághoz. A beadványában azt sérelmezte, hogy az eljárás alá vont intézetben az egészségi állapota miatt nem biztosított számára a jogszabályban előírt szabad levegőn való tartózkodás joga.

Egy fejvadász cég ajánlott a kérelmezőnek távmunkában végezhető web-fejlesztői munkát. A panaszos referenciamunkája megfelelő volt, azonban a kutató-fejlesztő csoport szerint a pályázó nem illeszkedett a csapatkultúrába. A munkáltató arra hivatkozott, hogy a kérelmező elfogadása a cégnél nem teljes, ezért alkalmazását elutasította. A kérelmező szerint a munkáltató nemi identitása miatt hátrányosan megkülönböztette.

A kérelmező azt panaszolta, hogy lakóhelyének települési önkormányzata hátrányosan megkülönböztette, mert kórházi kezelése miatt nem részesült a községben élő nyugdíjasok önkormányzati támogatásából.

Az antidiszkriminációval, egyenlőséggel és sokféleséggel foglalkozó magas szintű munkacsoport alcsoportja 2019. június 18-19-én Stockholmban ülésezett. A tanácskozásról az EBH Hatósági és Jogi Főosztályának vezetője készített tudósítást.